在当前社会快速发展的背景下，各项工作的落实与执行情况显得尤为重要，为了更好地推动事业发展，成立专项工作小组已成为一种有效的组织形式，本文将围绕“落实成立小组”这一主题展开，探讨其意义、策略及实施步骤。

成立专项工作小组的意义

1、提高工作效率：专项工作小组能够集中力量，针对特定问题展开深入研究与解决，从而提高工作效率。

2、促进团队协作：小组内成员可以互相交流、学习，形成良好的团队合作氛围，共同推动工作落实。

3、提高决策质量：小组能够迅速收集信息、分析数据，为决策提供有力支持，提高决策质量。

成立专项工作小组的策略

1、明确目标与任务：成立小组前，需明确小组的工作目标和任务，确保小组成员能够清晰了解工作内容。

2、合理配置资源：根据小组任务需求，合理配置人力、物力、财力等资源，确保小组工作顺利进行。

3、建立有效沟通机制：建立小组内部及与外部的有效沟通机制，确保信息畅通，提高工作效率。

成立专项工作小组的实施步骤

1、确定小组组成人员：根据工作任务需求，确定小组组长及成员，确保小组成员具备相应的工作能力。

2、制定工作计划：根据任务目标，制定详细的工作计划，明确工作时间、进度及责任人。

3、开展培训与指导：对小组成员进行必要的培训与指导，提高小组成员的工作能力。

4、监督与评估：对小组工作进行定期监督与评估，发现问题及时整改，确保工作落实。

5、总结与反馈：完成工作后，对小组工作进行总结与反馈，总结经验教训，为今后的工作提供参考。

落实成立专项工作小组的实践案例

以某地区环保专项工作小组为例，该小组在成立后，针对当地环境问题进行了深入研究与解决，通过制定详细的工作计划、合理配置资源、建立有效的沟通机制等措施，成功解决了当地的环境问题，提高了环境质量，该小组在工作中也积累了丰富的经验，为今后的环保工作提供了参考。

落实成立专项工作小组是推动事业发展的重要手段，通过明确目标与任务、合理配置资源、建立有效沟通机制等策略，以及制定详细的工作计划、开展培训与指导、监督与评估等实施步骤，可以有效地推动小组工作的开展与落实，通过实践案例的分享，可以更好地总结经验教训，为今后的工作提供借鉴。